Bezerro que nasceu com duas cabeças recebe cuidados, na China.

quinta-feira, 28 de abril de 2011

Uma chinesa entrou em choque depois que sua vaca deu à luz um bezerro de duas cabeças. Dong Yubao, 65 anos, da aldeia de Gaoyang, Hebei, no norte da China contou que esposa, Li Chunhua, 60, estava ajudando no parto da vaca e não esperava que o filhote fosse assustá-la.

- Minha mulher e um vizinho estavam no celeiro para ajudar a vaca no trabalho de parto. O bezerro saiu e minha mulher caiu no chão quando viu as duas cabeças e quatro olhos - disse ele ao site “Orange News”.

As duas cabeças do bezerro apontam para direções quase opostas. Cada um tem seus próprios olhos, nariz e boca, mas há somente três orelhas entre eles. Jinfeg, a neta do casal, de 16 anos, está alimentando o animal, que não pode ficar sozinho, com leite de ovelha na mamadeira.

A vaca já tinha dado cria várias outras vezes - e nenhum filhote tinha nascido com problema.

- Não consigo entender porque ela produziu um bezerro tão estranho dessa vez - afirmou Dong.

Hyunday, quinta maior fabricante de carros no mundo, está com 177 vagas abertas para profissionais de diversas áreas.

segunda-feira, 25 de abril de 2011

A empresa Hyunday, quinta maior fabricante de carros no mundo, está com 177 vagas abertas para profissionais de diversas áreas. As oportunidades são para trabalhar na fábrica em Piracicaba (SP).

Os interessados devem enviar o currículo em português e inglês para vagas.piracicaba@hotmail.com e no assunto do email devem colocar o nome do cargo a que está se candidatando.

Vagas

Especialista de pintura (1 vaga)

O candidato deve ser formado em Engenharia, ter bons conhecimentos em AutoCad, layouts de fábrica e processo de pintura automotiva. É desejável que o profissional tenha inglês avançado e experiência em supervisão de equipe no departamento de pintura em empresas automobilísticas.

Assistente administrativo (1 vaga)

O candidato deve ter Ensino Médio completo, disponibilidade de horário e de viagens de negócios. É desejável que o profissional tenha Português e Coreano fluente.

O selecionado será responsável por organizar agendas, acompanhar compromissos, suporte com viagens e funções administrativas.

Especialista de funilaria (1 vaga)

O candidato deve ser formado em Engenharia, ter bons conhecimentos em AutoCad, leitura e interpretação de desenhos, layouts de fábrica e processo de funilaria automotiva. É desejável que o profissional tenha inglês avançado e experiência em supervisão de equipe no departamento de funilaria em empresas.

Engenheiro / Analista de pintura (4 vagas)

O candidato deve ser formado em Engenharia, ter bons conhecimentos em AutoCad, layouts de fábrica e processo de pintura automotiva. É desejável que o profissional tenha inglês avançado e experiência no departamento de pintura em empresas automobilísticas.

Supervisor de manutenção (3 vagas)

O candidato deve ser formado em Engenharia, ter bons conhecimentos em programação PLC (Siemens) e leitura e interpretação de desenhos. É desejável que o profissional tenha inglês avançado e experiência em procedimentos e rotinas do departamento de manutenção em empresas automobilísticas, autopeças ou metalúrgicas.

Líder de manutenção (8 vagas)

O candidato dever ser formado em Engenharia, Tecnologia, Técnico em mecânica, Técnico em elétrica ou Técnico em automação. Além disso, é necessário bons conhecimentos em programação PLC (Siemens) e leitura e interpretação de desenhos. É desejável que o profissional tenha inglês avançado e experiência em procedimentos e rotinas do departamento de manutenção em empresas automobilísticas, autopeças ou metalúrgicas.

Engenheiro de manutenção (4 vagas)

O candidato deve ser formado em Engenharia, ter bons conhecimentos em programação PLC (Siemens) e leitura e interpretação de desenhos. É desejável que o profissional tenha inglês avançado e experiência em procedimentos e rotinas do departamento de manutenção em empresas automobilísticas, autopeças ou metalúrgicas.

Técnico em manutenção (34 vagas)

O candidato deve ser técnico na área de elétrica, eletrônica e mecânica. Além disso, é necessário que tenha bons conhecimentos em programação PLC (Siemens) e leitura e interpretação de desenhos. É desejável que o profissional tenha inglês avançado e experiência em procedimentos e rotinas do departamento de manutenção em empresas automobilísticas, autopeças ou metalúrgicas.

Encarregado de prensa (4 vagas)

O candidato deve ser formado em engenharia, Tecnologia, Técnico em Mecânica, Técnico em Elétrica ou Técnico em Automação. É desejável que o profissional tenha inglês e experiência em procedimentos e rotinas no departamento de prensa em empresas automobilísticas.

Tradutor (10 vagas)

O candidato deve ter Ensino Médio completo, experiência com tradução de coreano/português e português/coreano. É desejável que o profissional tenha inglês.

Assistente administrativo (1 vaga)

O candidato deve estar graduando em qualquer curso superior, ter inglês avançado e experiência em compras de materiais de escritório, organização de eventos e business trip.

Técnico de segurança (1 vaga)

O candidato deve estar se graduando ou já ser formado em Engenharia. Além disso, é necessário ter o curso e experiência na área de segurança do trabalho.

Engenheiro meio ambiente (1 vaga)

O candidato deve ser formado em Engenharia ambiental ou áreas correlatas. É necessário que o profissional tenha experiência com rotinas e procedimentos do departamento de Meio-Ambiente, além de ter inglês avançado.

Assistente administrativo/Tradutor (7 vagas)

O candidato deve ter Ensino Médio completo, experiência com tradução de coreano/português e português coreano. Saber falar inglês será um diferencial.

Supervisor de qualidade assegurada (1 vaga)

O candidato deve ser formado em Engenharia, ter bons conhecimentos em sistemas de qualidade, inglês fluente e experiência em procedimentos e rotinas da qualidade assegurada em empresas automobilísticas, autopeças ou metalúrgicas.

Engenheiro/Analista de qualidade assegurada (24 vagas)

O candidato deve ser formado em Engenharia mecânica, elétrica ou áreas correlatas. É necessário que o profissional tenha experiência em procedimentos e rotinas do sistema da qualidade e processos da qualidade assegurada em empresas automobilísticas, autopeças ou metalúrgicas, além de bons conhecimentos com sistemas de qualidade e inglês avançado ou coreano.

Engenheiro/Analista de controle de qualidade (30 vagas)

O candidato deve ser formado em Engenharia Mecânica, Elétrica ou Química. Além disso, é necessário que o profissional tenha experiência em procedimentos e rotinas do sistema da qualidade em empresas automobilísticas, autopeças ou metalúrgicas, bons conhecimentos com sistemas de qualidade e inglês avançado ou coreano.

Supervisor/Especialista em treinamento ( 1 vaga)

O candidato deve ser formado em Administração, Psicologia, Engenharia ou áreas afins. Além disso, é necessário que o profissional tenha experiência em avaliação por competências, procedimentos e rotinas no departamento de treinamento em empresas automobilísticas, autopeças ou metalúrgicas e inglês avançado.

Técnico de segurança (1 vaga)

O candidato deve ser Técnico em Segurança do Trabalho, ter experiência com SESMT, em procedimentos e rotinas de segurança do trabalho em empresas automobilísticas, autopeças ou metalúrgicas.

Engenheiro/Analista de planejamento de produção (1 vaga)

O candidato deve ser formado em Engenharia Industrial, Tecnologia ou Administração. É necessário que o profissional tenha experiência em procedimentos e rotinas de processos em empresas automobilísticas, autopeças ou metalúrgicas. Será um diferencial conhecimentos em Bill of Matherial e VB ou VBA.

Especialista de processos de produção (1 vaga)

O candidato deve ser formado em Engenharia Industrial, Tecnologia ou Administração. É necessário experiência em procedimentos e rotinas de processo em empresas automobilísticas, autopeças ou metalúrgicas. Será um diferencial conhecimentos em Visual Basic Program ou VBA e inglês avançado.

Analista de processos de produção (2 vagas)

O candidato deve ser formado em Engenharia Industrial, Tecnologia ou Administração. É necessário experiência em procedimentos e rotinas de processo de produção em empresas automobilísticas,autopeças ou metalúrgicas. Será um diferencial conhecimentos em VB ou VB e inglês avançado.

Supervisor de controle de materiais (2 vagas)

O candidato deve ser formado em Engenharia Industrial ou Administração. É necessário experiência em procedimentos e rotinas de controle de materiais produtivos em empresas

automobilísticas, autopeças ou metalúrgicas. Será um diferencial conhecimentos em Visual Basic Program ou VBA e inglês avançado.

Analista de planejamento logístico (2 vagas)

O candidato deve ser formado em Engenharia Industrial, Tecnologia ou Administração. É necessário experiência em procedimentos e rotinas logísticas em empresas automobilísticas, autopeças ou metalúrgicas. Será um diferencial conhecimentos em Visual Basic Program ou VBA e inglês avançado.

Especialista em desenvolvimento de produto (10 vagas)

O candidato deve ser formado em Engenharia, tecnologia ou administração. É necessário experiência em procedimentos e rotinas de compras de equipamentos e materiais em empresas automobilísticas, autopeças ou metalúrgicas, além de inglês avançado.

Supervisor de desenvolvimento de produto (10 vagas)

O candidato deve ser formado em Engenharia, tecnologia ou administração. É necessário experiência em procedimentos e rotinas de compras de equipamentos e materiais em empresas automobilísticas, autopeças ou metalúrgicas, além de inglês avançado.

Analista de compras (4 vagas)

O candidato deve ser formado em Engenharia, tecnologia ou administração. É necessário

experiência em procedimentos e rotinas de compras de equipamentos e materiais em empresas automobilísticas, autopeças ou metalúrgicas, além de inglês avançado.

Engenheiro de compras (2 vagas)

O candidato deve ser formado ou estar cursando Engenharia, Administração, Comércio exterior e áreas relacionadas. É necessário experiência em negociações com companhias locais e estrangeiras, além de inglês avançado.

Especialista contábil (1 vaga)

O candidato deve ser formado em Ciências contábeis e possuir CRC. É necessário experiência como supervisor ou especialista de contabilidade comprovada no setor automotivo, grandes conhecimentos em ativos fixos e gerenciamentos contábeis, controle de budget, auditorias internas e externas. Será considerado um diferencial experiência em implantação de SAP e inglês avançado.

Analista contábil (2 vaga)

O candidato deve ser formado em Economia, Administração de Empresas ou Ciências Contábeis. É desejável experiência como analista contábil no setor automotivo, conhecimento de toda rotina contábil, principalmente no controle de ativos fixos. Além disso, é necessário Excel avançado e inglês avançado.

Engenheiro/ Especialista de montagem (1 vaga)

O candidato deve ser formado em Engenharia Industrial ou Administração. É necessário experiência em procedimentos e rotinas de controle de materiais em empresas automobilísticas. Será considerado um diferencial conhecimentos em Visual Basic Program ou VBA e inglês avançado.

Analista de PCP (2 vagas)

O candidato deve ser formado em Engenharia Industrial, Tecnologia ou Administração. É necessário experiência em procedimentos e rotinas de planejamento e controle de produção em empresas automobilísticas, autopeças ou metalúrgicas, além de inglês avançado.

Daniela Frossard de Andrade
(32) 8846 7565

Conexão Digital – Sustentabilidade e geração de renda aliadas às novas Tecnologias

O Instituto Voluntários em Ação - IVA, a Associação Telecentro de Informação e Negócios - ATN, a Fundação Maurício Sirotsky Sobrinho, o Instituto Comunitário Grande Florianópolis - Icom e a Microsoft convidam para o evento Conexão Digital - Sustentabilidade e geração de renda aliadas às novas Tecnologias, a ser realizado a partir das 08:30 do dia 26 de Abril de 2011. O evento contará com a presença de representantes das organizações promotoras e de vários representantes de ONGs e Telecentros dos estados do sul do Brasil, que refletirão sobre soluções em tecnologia que visam à melhoria do desempenho das organizações sociais.
Para participar clique
AQUI e preencha a ficha de inscrição. Faça sua inscrição o mais breve possível. Vagas limitadas.

Data: 26 de Abril de 2011
Local: Auditório da Fecomércio - Rua Felipe Schmidt, 785, Centro, Florianópolis - SC
Horário: 08:30h - 17:00h

AGENDA

Agenda Manhã:

8:30 -
Boas Vindas
9:00 - Abertura - Fala dos parceiros:
- Sr. Rodolfo Fucher - Diretor de Assuntos Corporativos da Microsoft
- Sr. José Avando Souza Sales - Diretor Geral da ATN
- Sra. Cheila Zortéa - Coordenadora FMSS/SC
- Sra. Ester Macedo - Presidente do ICom
- Sra. Fernanda Bornhausen Sá - Presidente do IVA
9:30 - Palestra 1 - Como aproveitar as oportunidades da internet e construir uma presença online relevante para sua organização - Vanessa Aguiar de Jesus, Consultora de Comunicação e Mídias Sociais
10:15 - Abertura para perguntas
10:30 - Coffee-break
10:45 - Palestra 2 - Tecnologias Inovadoras para apoio ao Terceiro Setor - Fernando Lemos, Gerente de Tecnologias para Educação Microsoft
11:45 - Abertura para perguntas
12:00 - Encerramento

Agenda Tarde:

13:30 -
Palestra 3 - Programa Techsoup - Palestrante Valter Cegal, Diretor de Operações da ATN / TechSoup Brasil
14:00 - abertura para perguntas
14:15 - Palestra 4 - As Tecnologias Microsoft que fortalecem as ONGs - Renato Haddad, Microsoft Most Valuable Professional - MVP
15:15 - Coffee-break
15:30 - Captação de recursos para o terceiro setor no Brasil - Palestrante - Rodrigo Alvarez, Gestor da Parceria IDIS - Research Alliance
16:45 - Abertura para perguntas
17:00 - Encerramento


O Dia Global do Voluntariado Jovem

domingo, 10 de abril de 2011

No mês de abril serão comemoradas duas datas especiais: o Dia da Terra (22) e o Dia Global do Voluntariado Jovem 2011 (15, 16 e 17). Que tal unirmos essas comemorações para promovermos a cidadania e trabalharmos para um mundo melhor? Faça sua parte e conte para nós!

A carta da Terra


O Dia da Terra foi criado pelo senador estadunidense Gaylord Nelson na década de 70, mas só nos anos 90 que a data se internalizou. O Dia tem por finalidade criar uma consciência comum aos problemas de contaminação, conservação da biodiversidade e outras preocupações ambientais para proteger a Terra.

Em 2000 foi criada a Carta da Terra, uma declaração de principios éticos fundamentais para a construção de uma sociedade global justa,sustentável e pacífica. A Carta foi concluída após uma década de diálogo intercultural. A principio, era uma iniciativa das Nações Unidas, mas se finalizou como uma iniciativa global da sociedade civil.

Leia a Carta da Terra na íntegra

O Dia Global do Voluntariado Jovem

O Dia Global do Voluntariado Jovem é composto por uma série de ações voluntárias protagonizadas principalmente por jovens e crianças. Em um fim de semana singular, milhares de atividades são feitas em varias partes do mundo, para mostrar a força do trabalho voluntário.

O DGVJ acontece desde 2000 em mais de 120 países. Este ano será de 15
a 17 de abril.

Desafio Dia Global do Voluntariado Jovem

Agora que você conhece mais sobre as datas, queremos te fazer um convite especial. A proposta é a seguinte: reúna seus amigos e parentes, faça uma ação voluntária e depois nos envie uma foto, um texto ou um vídeo para postarmos em nosso blog. O prazo final de envio é 14 de abril!


Confira algumas dicas de ações que você pode promover:

• Limpe uma praça ou uma praia de sua cidade
• Plante uma árvore num lugar adequado
• Doe sangue
• Arrecade chocolates para crianças de um orfanato
• Doe ração para um abrigo de animais
• Faça um curso e ensine algo que saiba a mais pessoas
• Visite um orfanato ou um asilo
• Ajude um amigo com dificuldades em alguma matéria a estudar
• Seja voluntário em sua casa: ajude nos trabalhos domésticos


E muito mais! Mostre o que você está fazendo por um mundo melhor! Cadastre-se em nosso Portal e se inscreva na vaga “"Faça uma Ação pelo Dia do Voluntariado Jovem"


Rastrear em tempo real, a posição da Estação Espacial Internacional ISS .